人材不足ならリモートワーカーを採用すればいい
人材難が叫ばれる昨今ですが、人はいると思うんですよね。特に都市圏には。高齢化が問題になっているような地方での採用が難しいなら、近隣都市からもガンガン採用できるようリモートワークを取り入れればいいわけです。例えば、鳥取市で人を募集するなら、岡山や広島県内からの人材も受け入れるとか。こういうことを言うと、「会って一…
経営・起業
実践から養った経営術
人材不足を解決するなら「採用サイト」
人材難が叫ばれる昨今。人不足を解消するのに欠かせないのは人の流れです。多くの企業は人の流れをつくるために求人媒体に広告を打ったり、説明会を開いたりするわけです。で…
オフィスワークの3つの無駄とは
前回「なぜリモートワークが流行らないのか」の記事でリモートワークに対する疑問に答えましたが、この記事ではオフィスワークのデメリットを挙げてみたいと思います。もちろ…
なぜリモートワークが流行らないのか
リモートワークが新しい働き方と言われて久しいですが、なぜか導入する企業が増えた話はあまり聞きません。むしろリモートワークを見直す事例の方をよく耳にします。また、導入事例を…
コーポレートサイトを作るメリット
コーポレートサイト（企業サイト）は多くの小規模企業にとって、後回しにされがちなものです。「とりあえず用意しておけばいいだろう」くらいにしか考えられてないわけです。なぜ…
4タイプのリスクの中で最も危険なリスクの話
リスクには4つの種類があります１ 負うべきリスク２ 負えるリスク３ 負えないリスク４ リスクを負わないことによるリスク1から3のリスクは珍しい…
